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Paie et RH au Sénégal

La paie sénégalaise et tous les modules RH d'Odoo, dans un seul logiciel.

Du recrutement au bulletin, Odoo suit le salarié de bout en bout. Senedoo y installe la paie du Sénégal : 29 conventions, IR, TRIMF, IPRES, CSS et déclarations.

Écosystème

Le cycle du salarié, dans Odoo.

1
Recruter

Offres, candidatures, entretiens : l'embauche crée le salarié.

2
Engager

Dossier, contrat, compétences, véhicule de fonction.

3
Pointer

Présences, congés et télétravail remontent dans la paie.

4
Payer

Bulletins sénégalais en lot, net négocié garanti.

5
Déclarer

Écriture SYSCOHADA, CSS-IPRES, DGID, DNS, État 1024.

6
Animer

Entretiens annuels, formation en ligne, accueil des visiteurs.

Modules RH

Les modules RH d'Odoo, et ce que Senedoo y ajoute.

En violet : la couche sénégalaise installée par Senedoo.

Employés
  • Dossiers du personnel centralisés
  • Compétences et certifications suivies
  • Plans d'intégration et de départ
Attestation de travail, domiciliation de salaireToutes les fonctions →
Paie
  • Règles de calcul paramétrables
  • Bulletins individuels ou par lots
  • Écritures et paiements générés
29 conventions, IR, IPRES, CSS, livre de paie, DNSToutes les fonctions →
Congés
  • Demande et validation en ligne
  • Acquisition automatique des droits
  • Soldes visibles en temps réel
Congés payés provisionnés, jours fériés du SénégalToutes les fonctions →
Présences
  • Pointage en ligne ou sur kiosque
  • Heures supplémentaires calculées et validées
  • Pointages localisés et contrôlés
Toutes les fonctions →
Recrutement
  • Étapes de recrutement sur mesure
  • Entretiens réservés par le candidat
  • Offre signée, embauche en un clic
Toutes les fonctions →
Compétences
  • CV et compétences par salarié
  • Niveaux de maîtrise mesurés
  • Certifications avec échéances
Toutes les fonctions →
Évaluations
  • Évaluations périodiques planifiées
  • Retours à 360° et objectifs
  • Évolution des compétences suivie
Toutes les fonctions →
Cooptation
  • Recommandations par les salariés
  • Points et récompenses
  • Partage par e-mail et réseaux
Toutes les fonctions →
Parc automobile
  • Contrats et leasing suivis
  • Entretiens et kilométrage
  • Coûts analysés par véhicule
Taxe sur les voitures particulièresToutes les fonctions →
Télétravail
  • Lieu de travail par jour
  • Bureau, domicile ou ailleurs
  • Planning répété chaque semaine
Toutes les fonctions →
E-learning
  • Cours en ligne sur votre site
  • Quiz et certifications
  • Parcours guidé ou libre
Catalogue de formations Odoo en françaisToutes les fonctions →
Accueil
  • Enregistrement des visiteurs sur kiosque
  • Hôte prévenu aussitôt
  • Visites et boissons suivies
Toutes les fonctions →
Compléments Senedoo

Les documents sénégalais, sortis d'Odoo.

Livre de paieÉtat 1024CSS-IPRESRetenues DGIDDNS ExcelCongés payés : cumuls, versement, provisionDomiciliation de salaireAttestation de travailJours fériés du SénégalSolde de tout compte (en développement)

Compris dans les contrats de support Standard et Premium. Les add-ons par formule d'accompagnement

Conventions

Les 29 conventions collectives et leurs salaires.

29conventions collectives
839salaires conventionnels, par emploi et catégorie
0 Fconsultation libre, sans compte
Offres

Deux façons de faire votre paie avec Senedoo.

En ligne · TTCSenedoo Paie Version Bêta
500 Fle bulletin

TTC, sans abonnement ni engagement

  • Sans abonnement, 3 bulletins offerts
  • Livre de paie, État 1024, DGID, CSS-IPRES
  • Écriture SYSCOHADA en PDF et Excel
  • Pour les TPE, associations et cabinets
Dans Odoo · HTLa paie Senedoo dans Odoo
750 000 FHT

une fois, puis 60 000 F HT par mois et les licences Odoo

  • Comptabilité passée automatiquement
  • Congés, notes de frais, présences
  • Espace personnel de chaque salarié
  • Support e-mail, téléphone et WhatsApp
Comparer

Senedoo, SunuPayRH, Sage ou Excel ?

Les fonctions et les prix publics, critère par critère.

Barèmes appliqués : Code général des impôts (IR, TRIMF), IPRES, Caisse de sécurité sociale, CFCE. Mis à jour le 2 octobre 2026.


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